有給休暇制度とは?付与日数や注意点、効果的な運用事例をご紹介!
本記事では、効果的な有給休暇制度の整え方について解説します。ユニークな事例を交えながら労働法における有給休暇の基本から運用方法まで詳しくご紹介します。
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記事を見る2022年4月から、全企業で「パワーハラスメント防止措置」が義務化されました。 本記事ではパワハラの定義や、職場でパワハラを防ぐための具体的な対策例とおすすめの代行サービスについて解説します。
記事を見るアウトソーシングで福利厚生を充実させる方法を紹介!業務負荷を減らした上で従業員の誰もが喜ぶ福利厚生制度が構築できる福利厚生アウトソーシングサービスを解説します!
記事を見る福利厚生にかかる費用は福利厚生費と呼ばれ、経費計上が可能です。 また一定の要件を満たせば、節税効果を生み出すメリットもあります。 本記事では法定福利費と法定外福利費の一般的な平均相場、給与との違いや認定要件などについて最新データをもとに詳しく解説します。
記事を見る福利厚生制度を充実させたいのに、手間や予算の制約でお困りの企業担当者様。本記事では、福利厚生の課題を解決する「福利厚生代行サービス」について詳しく解説します。主要な4つの代行サービス会社の比較を交えてメリットをお伝えします。福利厚生の導入にお役立てください。
記事を見るFukuri Kosei Club Chubu Co., Ltd.